Счастье может быть лучшей стратегией для повышения производительности Вот как

Вы можете назвать это секретом, “ухищрение” или просто здравый смысл, но счастье является ключом к производительности. Быть позитивным и удовлетворенным может быть одним из самых быстрых и эффективных способов повышения производительности на рабочем месте. Различные исследования показали, что вы будет чувствовать себя значительно меньше стресса в повседневной деятельности - на рабочем месте и за его пределами - с позитивное изменение отношения

К сожалению, для многих сотрудников, которые проводят свою неделю за столом или прилавком, чувство счастья и продуктивной работы не похоже на то, что они идут рука об руку (даже если они должны). Посмотрите на самого напряженного человека в вашем офисе, который, вероятно, тратит время, уставившись в окно, ворча на компьютер или перебираясь со стола на стол.

Они могут влияют на производительность всего офиса. Чем раньше он или она могут разрушить, тем быстрее вы сможете повысить производительность.

Больше на Hongkiat.com:

• Погоня за счастьем
• Почему вы должны искать счастье на своем рабочем месте
• 8 способов увеличить свое счастье, согласно науке

Снятие стресса в офисе следует простой формуле: люди, которые не проводят время, нервничают и переживают иметь больше времени для продуктивной работы. Стресс приводит к потере времени и энергии, что означает регулировка ориентации может напрямую влияет на то, как тратится рабочее время.

Выбор быть счастливее

Хотя стремление к позитивному отношению является простой идеей в теории, любой, кто пытался приспособить свою личность, знает, что в большинстве случаев простое переключение умственного переключения невозможно. Исследование клиники Майо показывает, что уровень счастья человека зависит от его индивидуальности и от людей, с которыми он проводит время.

Это означает, что не только времяпровождение со счастливыми людьми делает вас счастливее, но и Ваше собственное счастливое отношение может повлиять на других.

Конечно, обратное тоже верно. Любой, кто имеет опыт работы на рабочем месте, вероятно, видел эту игру. Выбирая “бездельники” в здании часто так же просто, как найти стол в комнате отдыха, где жалуются саркастические жалобы.

Их негативные отношения подпитывают друг друга, и может переноситься намного дальше перерыва, что приводит к непродуктивным часам, проведенным за столом. Если у вас когда-нибудь была работа, на которой вы были несчастливы, скорее всего, вы - как и я, в какой-то момент в моей жизни - проводили время за столом бездельника..

Внести изменения

С другой стороны, когда вы удовлетворены своей рабочей ситуацией, есть вероятность, что вы собираетесь проводить время с другими людьми, которые разделяют схожие взгляды. Позитивные вибрации, которые разделяет этот новый и улучшенный стол в комнате отдыха, переносятся, когда вы точно так же возвращаетесь к столу.

Некоторые другие изменения образа жизни, которые могут помочь вам стать счастливее на работе, включают в себя:

приятность

Люди, которые счастливее, как правило, благодарен за вещи и возможности, которые у них есть. Это влияет на производительность, делая задачи более удовлетворяющими. Благодарное чувство, сопровождающее успех, поможет создать положительный опыт, и вы будете чувствовать себя лучше, вкладывая больше времени в свою работу для достижения еще большего успеха..

Оптимизм

Один из способов улучшить взгляд на жизнь - поддерживать позитивный настрой.. Ищу серебряные накладки даже на утомительные задачи, которые все должны выполнять в офисе, поможет вам быстрее выполнить эти задачи. Иногда позитивный настрой может привести к поиску нового метода выполнения монотонной задачи. Например, поиск нового инструмента в сети или разработка новых стратегий рабочего процесса может быть результатом поиска нового взгляда на старые, повторяющиеся задачи.

В поисках цели

Повысить свой уровень производительности на рабочем месте, найти работу, которая удовлетворяет, что, естественно, приведет к более счастливому отношению в офисе. Исходя из личного опыта, может потребоваться несколько попыток найти работу, которая удовлетворит вас. Но не сдавайся! Когда вы найдете работу, где сможете увидеть, как ваши навыки и задачи вписываются в общую картину, вы будете поражены тем, как пролетает рабочий день.!

Улучшение отношений

Повышение производительности за счет позитивного отношения также в значительной степени зависит от того, насколько хорошо вы взаимодействуете с коллегами. Многие исследования показывают, что сотрудники, которые работают вместе в командах, будут иметь больший успех в своих задачах и большая собственность на конечный продукт... до тех пор, пока отношения товарищей по команде совпадают, то есть.

Одна из самых больших проблем, с которыми сталкивается менеджер создание лучших команд на рабочем месте. Объединение сотрудников, у которых нет шансов успешно работать вместе, приводит к непродуктивным работникам. Соединение людей со стола бездельника в комнате отдыха с одним человеком из позитива за следующим столом - почти всегда катастрофа, например.

Тратить время на создавать команды, где личности хорошо сочетаются почти наверняка приведет к большему успеху и лучшему рабочему процессу среди всех членов команды.

Смех ведет к успеху

Один из способов, которым менеджеры могут видеть, хорошо ли работают товарищи по команде, - оценка того, связаны ли встречи с определенным количеством смеха. Люди, которые смеются вместе, создают более прочные узы, позволяя им работать вместе более тесно и с лучшей производительностью.

Смех может рассеять стрессовые ситуации, что приводит к лучшему потоку работы по всему офису. Смех противодействует проблемам, возникающим при повышении уровня стресса..

Многие из тех же преимуществ рабочего процесса, которыми пользуются счастливые людибудет относиться и к тем, кто регулярно смеется. Конечно, вы должны быть осторожны: вы не хотите, чтобы ваш офис превратился в Офис.

Лучшие слушатели счастливы

Те, кто работают вместе в команде, также испытывают более высокий уровень успеха, когда они научиться слушать друг друга. Хорошие слушатели будут поддерживать зрительный контакт с динамиком, избегая смотреть на мобильные телефоны или компьютерные экраны.

Если вам когда-либо приходилось брать сотовый телефон того, с кем вы разговариваете, и бросать его под шину ближайшего грузовика, вы, вероятно, понимаете, что вам мешает общаться с кем-то, кто плохо слушает. Такие отвлечения ведут к ошибки и низкий уровень производительности.

Когда вы используете подсказки, чтобы показать кому-то, что вы слушаете регулярно, они будут уверены, что им не придется повторяться, что обязательно сделает всех более эффективными.в офисе. Если вам придется постоянно исправлять проблемы, вызванные плохими навыками слушания, производительность может резко упасть.

Путь к производительности проложен счастьем

Все, что стоит между вашим рабочим местом и новыми высотами производительности, вы. Измените свое отношение сейчас, и вы не только станете более счастливым и эффективным сотрудником, но и окружающие вас люди - кроме, может быть, самого измученного и циничного - последуют их примеру..

К счастью, к тому времени, вы щеголяя свою обретенную ауру положительности, те, кто до сих пор упорно держаться на глубинный цинизм не будут чувствовать себя, как неиспользуемый потенциал. К тому времени вы будете знать, что они просто упускают.

Примечание редактора: Это сообщение от Оуэн Эндрю, писатель и мультимедийный энтузиаст из Южной Калифорнии. Он разбирается в социальных сетях, мобильных платформах и производительности труда и в свободное время любит посещать концерты EDM и проводить время со своими детьми. Вы можете связаться с ним в Twitter и Google+.